2月27日，荆门市人大机关召开“干部素质提升年”活动动员大会，市人大常委会秘书长、机关党组书记陶然出席会议并作动员讲话。会议要求深入开展“干部素质提升年”活动，以能力素质大提升促进人大工作高质量发展，为荆门加快建成全省产业转型升级示范区作出更大贡献。

会上印发了《荆门市人大机关2025年“干部素质提升年”活动实施方案》。根据方案部署，荆门市人大机关“干部素质提升年”活动将通过“六大行动”达到“六个提升”。

一是实施创新理论武装计划，推动党员干部凝心铸魂。持续加强政治理论学习，健全完善习近平总书记重要指示批示精神闭环落实机制，结合主题党日、烈士纪念日等开展红色教育活动，强化政治生态建设，引导党员干部学理论、强信念、筑忠诚。

二是实施岗位建功计划，推动党员干部奋勇争先。开展“树牢正确政绩观、加快建成示范区”学习研讨，对标先进市州人大补短强弱，聚焦“七个重点突破”发挥职能作用，推动全市人大工作创先争优。通过业绩大比拼、人人讲业务、优质服务竞赛、“我为三会服务献一策”等活动，选树机关“岗位之星”“业务之星”“服务之星”。

三是实施专业能力提升计划，推动党员干部淬炼本领。以专家教授解读政策理论、“一把手”讲工作、走出去请进来等方式开展好组团式学习和人大系统业务培训，大力开展公文写作评比、信息宣传竞赛，选派优秀干部参加全市干部交流历练工程，助推干部综合提能。

四是实施“乱作为、不作为、不敢为、不善为”整治计划，推动干部履职担当。实行负面清单管理，树立重品行、重实干、重实绩的鲜明导向，在干部考核晋升、评功评奖等方面优先考虑敢担当、勇攻坚、善创新、有成绩的干部。常态化整治“四不为”问题，深化问题查摆，建立问题动态收集一反馈一处理机制。

五是实施弘扬“四下基层”优良传统计划，推动党员干部务实为民。在全市深入开展“聚力支点建设·建功产业转型升级示范区”代表行动，常态化开展走访调研，组织干部职工和人大代表常进联络站、勤赴基层立法联系点，接访群众、回应关切，把问题解决在一线、工作落实在一线。

六是实施“清廉荆门”深化计划，推动党员干部防风拒腐。开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，持续开展党纪学习教育，推进“清廉人大机关”建设，坚决整治“吃喝风”“玩乐风”，营造健康向上的工作和生活氛围。

目前，荆门市人大机关已成立活动领导小组，全面统筹推进活动开展，确保与深入贯彻中央八项规定精神学习教育相结合、与全面落实省委、市委工作要求相结合，与立法、监督项目、代表行动等年度重点工作任务有机衔接，切实将干部能力素质大提升转化为推动城市能级跃升、产业转型升级的强劲动力。（李小琴）

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